話說大通公司的企業(yè)精神
禤世偉
大通公司有企業(yè)精神嗎?有的。十五年風(fēng)雨蒼桑,成績進(jìn)步,都是大通企業(yè)精神驅(qū)動的因果。如果沒有企業(yè)精神,就不可能一步一個(gè)腳印地走到今天。
何謂大通公司的企業(yè)精神?開拓奮進(jìn),守約誠信,求真務(wù)實(shí),科學(xué)管理,這是時(shí)代的語言,亦是大通公司的企業(yè)精神。
問渠哪得清如許,為有源頭活水來[在此,結(jié)合事實(shí),話說大通公司的企業(yè)精神。
一、開拓奮進(jìn)精神,是企業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)原則
市場經(jīng)濟(jì),充滿競爭,唯有堅(jiān)持開拓奮進(jìn)精神,才能使企業(yè)持續(xù)發(fā)展壯大。十五年前,當(dāng)建設(shè)監(jiān)理剛在我國呈現(xiàn)晨曦曙光之時(shí),大通人就敏銳洞察,放眼未來,在廣西超前組建,成為經(jīng)批準(zhǔn)成立的廣西區(qū)內(nèi)第一家房屋建筑工程監(jiān)理單位,隨后,在南寧、柳州、玉林、貴港等率先開展大中型工程項(xiàng)目的監(jiān)理工作,摸索起步。十年前,當(dāng)建 設(shè)監(jiān)理在廣西逐步推行之時(shí),又以超前的步伐將房屋建筑工程專業(yè)監(jiān)理資質(zhì)晉升甲級,成為廣西首批經(jīng)國家批準(zhǔn)的房屋建筑工程甲級資質(zhì)的三家單位之一;與此同時(shí),順應(yīng)國家企業(yè)經(jīng)濟(jì)體制改革的發(fā)展趨勢,較早地完成了本公司 經(jīng)濟(jì)體制改革的工作。世紀(jì)之交,拓寬監(jiān)理地域,遍及廣西各市和一些縣鎮(zhèn);并且,不失時(shí)機(jī)擴(kuò)展市政、公路、水 利水電等專業(yè)監(jiān)理。近年,又?jǐn)U大經(jīng)營內(nèi)容:如工程咨詢、人防工程監(jiān)理等,2007年,經(jīng)國家建設(shè)部批準(zhǔn),市政公用工程監(jiān)理資質(zhì)晉升甲級,大大增強(qiáng)了實(shí)力基礎(chǔ)。以上 事例,都是開拓奮進(jìn)精神指引下取得的成果。
開拓奮進(jìn),來源于領(lǐng)導(dǎo)者的預(yù)見、判斷和決策,然后是率領(lǐng)職工付諸于行動。本公司的領(lǐng)導(dǎo)班子有著遠(yuǎn)見卓識之詔,循序漸進(jìn)之術(shù),抓住機(jī)遇,與時(shí)俱進(jìn),使開拓奮進(jìn) 精神開花結(jié)果,呈現(xiàn)著生機(jī)勃勃的生命力。今后,仍須遵循規(guī)律,向著更高、更全的綜合資質(zhì)目標(biāo)去努力奮斗。
二、守法誠信精神,是企業(yè)經(jīng)營的行為準(zhǔn)則
守法就是遵守法律、法規(guī)和合同規(guī)定,全面履行合同內(nèi)容;誠信就是說老實(shí)話、辦老實(shí)事、做老實(shí)人,待人真誠,講究信用。多年來公司始終堅(jiān)持“守法誠信,創(chuàng)一流服務(wù);持續(xù)改進(jìn),讓顧客滿意”的質(zhì)量方針,注重合同管理,優(yōu)化監(jiān)理工作質(zhì)量成果,以一流水平為項(xiàng)目業(yè)主服務(wù)。本??瘍陨狭信e獲得各種“信守合同”、 “優(yōu)質(zhì)服務(wù)”等獎狀、證書,獲得優(yōu)秀總監(jiān)和監(jiān)理工程師、先進(jìn)個(gè)人稱號,以及歷年刊載于自治區(qū)、市級光榮榜的優(yōu)良工程質(zhì)量獎監(jiān)理項(xiàng)目,這些都是守法誠信精神的業(yè)績成果,受到項(xiàng)目業(yè)主和社會各方的好評。守法誠信精神結(jié)出豐收碩果,社會聲譽(yù)香飄八桂熱土。
三、求真務(wù)實(shí)精神,是企業(yè)運(yùn)作的法寶
企業(yè)運(yùn)作依靠人為,人為的成果依靠求真務(wù)實(shí)。本公司成立之初,設(shè)想與國際通行的顧問咨詢公司的模式接軌,尋求從工程立項(xiàng)、設(shè)計(jì)、施工到投產(chǎn)的全過程、全方位、多目標(biāo)的監(jiān)理途徑,這些設(shè)想曾經(jīng)反映在組建公司的協(xié)議書文件上。但是,超越了國情,不符合建筑市場轉(zhuǎn)變機(jī)制的許可范圍,于是,面對現(xiàn)實(shí)與可能,調(diào)整方向,改變策略,從施工監(jiān)理入行,從房屋建筑工程起步,然后,逐步擴(kuò)大范圍至市政、公路、水利水電等工程專業(yè)的施工監(jiān)理,再增加工程咨詢、人防工程監(jiān)理等。在求真務(wù)實(shí)精神的鼓動下,適應(yīng)建筑市場變化,不斷調(diào)整和完善發(fā)展的戰(zhàn)略策略,將理想與現(xiàn)實(shí),長遠(yuǎn)與近期、機(jī)遇與可能,有機(jī)地結(jié)合起來,腳踏實(shí)地進(jìn)行企業(yè)經(jīng)營活動,穩(wěn)步發(fā)展和進(jìn)步。本專刊冊上列舉的監(jiān)理業(yè)績的說明、數(shù)據(jù)、實(shí)錄等,如實(shí)反映了公司概況,這是求真務(wù)實(shí)精神取得成果的真實(shí)寫照。
四、科學(xué)管理精神,是企業(yè)成功的根本方法
建設(shè)監(jiān)理,是以人的素質(zhì)和監(jiān)理水平為項(xiàng)目業(yè)主提供服務(wù)的行業(yè),唯有科學(xué)管理,才能增強(qiáng)人的素質(zhì)和提高監(jiān)理業(yè)務(wù)水平,保障優(yōu)良的服務(wù)質(zhì)量,達(dá)到項(xiàng)目業(yè)主滿意的經(jīng)營目的和經(jīng)營宗旨。多年來,本公司以科學(xué)管理精神,指導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行經(jīng)營,主要反映在下列四個(gè)方面:一是堅(jiān)持以ISO質(zhì)量管理體系的要求進(jìn)行布置、執(zhí)行、檢查、反饋各項(xiàng)管理工作情況,以科學(xué)管理精神監(jiān)控管理業(yè)務(wù);二是以科學(xué)管理的觀點(diǎn),運(yùn)用新思維、新觀念、新方法,適應(yīng)商品經(jīng)濟(jì)市場流通的特點(diǎn),從教育、培訓(xùn)、情感、待遇、制度和相對穩(wěn)定的動態(tài)管理方法進(jìn)行人才管理;三是以科學(xué)管理的方法深入持久地加強(qiáng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理,如合同、質(zhì)量、業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)等方面,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、持續(xù)改進(jìn),提高管理效果;四是以科學(xué)管理手段促進(jìn)管理工作的制度化、系統(tǒng)化、科學(xué)化,如:合同管理檢查會、每月一次總監(jiān)會、每季一次公司業(yè)務(wù)會和監(jiān)理部監(jiān)理例會,以及管理人員教育培訓(xùn)制度等,都是體現(xiàn)實(shí)施科學(xué)管理精神的措施和方法。
雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越。回首過去,可喜可賀!大通公司的企業(yè)精神如春風(fēng)雨露,沐浴著公司員工,使企業(yè)發(fā)展興旺;展望未來,任重道遠(yuǎn)I大通公司的企業(yè)精神如陽光燦爛,照耀著錦繡前程,使企業(yè)飛奔遠(yuǎn)方。